Την Πέμπτη οι δηλώσεις. Αφορoύν μόνο συμβάσεις εργαζομένων που απασχολούνται εβδομαδιαίως τουλάχιστον 16 ώρες
Με νέους περιορισμούς αρχίζει την Πέμπτη η δήλωση των αναστολών συμβάσεων του Μαΐου. Έτσι οι επιχειρήσεις που λειτουργούν ή και έχουν επιτρεπόμενες δραστηριότητες μπορούν να θέτουν σε αναστολή μόνο συμβάσεις εργασίας εργαζομένων των οποίων το ωράριο εργασίας εβδομαδιαίως είναι τουλάχιστον 16 ώρες, όπως προκύπτει από τα στοιχεία του Π.Σ. Εργάνη κατά τις 29/4/2021.
Ειδικότερα, για το χρονικό διάστημα 6-12 Μαΐου 2021 θα υποβάλλονται δηλώσεις αναστολής συμβάσεων εργασίας που μπορεί να αφορούν είτε όλο τον Μάιο είτε μέρος αυτού. Σε κάθε περίπτωση, κατά το ανωτέρω διάστημα δηλώνονται οι αναστολές που αφορούν την περίοδο από 1 έως 12 Μαΐου. Από τις 13 Μαΐου οι επιχειρήσεις – εργοδότες θα μπορούν να προαναγγέλλουν αναστολές συμβάσεων εργασίας εργαζομένων μη έχοντας τη δυνατότητα μεταβολής των δηλώσεων για την περίοδο 1-12 Μαΐου.
- Επιχειρήσεις στους κλάδους του πολιτισμού, του αθλητισμού και λοιπές επιχειρήσεις των οποίων αναστέλλεται η λειτουργία με εντολή δημόσιας Αρχής σε όλη την επικράτεια θέτουν σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως τις 31/1/2021, εκτός από αυτούς που απασχολούνται σε τυχόν επιτρεπόμενες δραστηριότητες.
- Επιχειρήσεις στον κλάδο του λιανεμπορίου σε περιοχές όπου δεν επιτρέπεται η λειτουργία τους με ραντεβού (click inside) θεωρούνται κλειστές με εντολή δημόσιας Αρχής και θέτουν σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως τις 31/1/2021, εκτός από αυτούς που απασχολούνται σε επιτρεπόμενες δραστηριότητες.
- Επιχειρήσεις στον κλάδο του λιανεμπορίου που είτε λειτουργούν χωρίς περιορισμούς είτε βρίσκονται σε περιοχές όπου επιτρέπεται να λειτουργήσουν με ραντεβού (click inside) θεωρούνται πληττόμενες επιχειρήσεις και μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως τις 31/1/2021. Για τις επιχειρήσεις αυτές ισχύουν τα κριτήρια επιλεξιμότητας.
- Επιχειρήσεις στους κλάδους του τουρισμού και των μεταφορών θεωρούνται πληττόμενες επιχειρήσεις και μπορούν να θέσουν σε αναστολή συμβάσεις εργασίας των εργαζομένων τους οι οποίοι είχαν προσληφθεί έως τις 31/1/2021. Για τις επιχειρήσεις που ανήκουν σε αυτούς τους κλάδους ισχύουν τα κριτήρια επιλεξιμότητας.
- Ειδικά για τις επιχειρήσεις του κλάδου της εστίασης, που από χθες επιτρέπεται να λειτουργούν, μπορούν να θέτουν σε αναστολή συμβάσεις των εργαζομένων των οποίων η εργασία δεν θα απαιτηθεί κατά τη λειτουργία τους τον Μάιο. Οι εργαζόμενοι αυτοί θα πρέπει να έχουν προσληφθεί έως τις 31/01/2021.
Κριτήρια επιλεξιμότητας
Αφορούν επιχειρήσεις οι οποίες έχουν κάνει έναρξη εργασιών πριν από την 1η Ιανουαρίου 2018, ήταν υποκείμενες σε ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως την 31η Δεκεμβρίου 2020 και δεν άνοιξαν υποκατάστημα από την 1η Απριλίου 2019 έως την 31η Δεκεμβρίου 2020.
Συνεπώς, για να είναι επιλέξιμες, πρέπει να έχουν υποβάλει όλες τις περιοδικές δηλώσεις ΦΠΑ καθ’ όλη την περίοδο από την 1η Απριλίου 2019 έως την 31η Δεκεμβρίου 2020 και να μην παρουσιάζουν αύξηση του κύκλου εργασιών τους την περίοδο από 1η Απριλίου 2020 έως 31 Δεκεμβρίου 2020 σε σχέση με την περίοδο από 1η Απριλίου 2019 έως 31 Δεκεμβρίου 2019, όπως προκύπτει από τα στοιχεία των περιοδικών δηλώσεων ΦΠΑ που έχουν υποβληθεί στην ΑΑΔΕ έως τις 4/3/2021.
