Σφοδρή κριτική στην πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας ασκεί ο Πανελλήνιος Σύλλογος Εργαζομένων ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ – ΕΦΚΑ), καταγγέλλοντας τον αποκλεισμό των εκπροσώπων του από τη συνεδρίαση της Διαρκούς Επιτροπής Κοινωνικών Υποθέσεων της Βουλής, όπου συζητήθηκε το νομοσχέδιο για τον «Προσωπικό Βοηθό», την Πρώιμη Παρέμβαση και άλλες πολιτικές για τα άτομα με αναπηρία.
Σύμφωνα με την ανακοίνωση, παρά το γεγονός ότι υπήρξε σχετική πρόταση από τις κοινοβουλευτικές ομάδες του ΠΑΣΟΚ – Κινήματος Αλλαγής και του ΚΚΕ, οι εκπρόσωποι των εργαζομένων δεν κλήθηκαν να συμμετάσχουν στη διαδικασία ακρόασης των φορέων.
«Μεταφέρουν την ευθύνη σε έναν υποστελεχωμένο ΟΠΕΚΑ»
Οι εργαζόμενοι υποστηρίζουν ότι ο ΟΠΕΚΑ, ως βασικός φορέας εφαρμογής της προνοιακής πολιτικής, καλείται να υλοποιήσει ένα από τα σημαντικότερα σκέλη του νομοσχεδίου, χωρίς να έχει προηγηθεί ουσιαστική ενίσχυση του προσωπικού.
Όπως αναφέρουν, η πολιτική ηγεσία μετακυλίει σχεδόν αποκλειστικά την ευθύνη εφαρμογής του Προγράμματος «Προσωπικός Βοηθός για άτομα με αναπηρία» σε έναν οργανισμό που ήδη λειτουργεί υπό συνθήκες έντονης υποστελέχωσης και εργασιακής εξουθένωσης.
Ο Σύλλογος επισημαίνει ότι, παρότι η πιλοτική εφαρμογή του Προγράμματος που θεσπίστηκε με τον νόμο 4837/2021 ολοκληρώθηκε στις 30 Ιουνίου 2026, η επικείμενη «καθολική εφαρμογή» εξακολουθεί να παρουσιάζει σοβαρές αδυναμίες.
Μεταξύ άλλων, υποστηρίζει ότι η εφαρμογή του συνδέεται με τις διαθέσιμες δημοσιονομικές πιστώσεις, γεγονός που, όπως αναφέρει, περιορίζει τον αριθμό των ωφελουμένων, δημιουργεί τον κίνδυνο λιστών αναμονής και αφήνει ασαφές το μέλλον του προγράμματος μετά τη λήξη της ευρωπαϊκής χρηματοδότησης.
Παράλληλα, σημειώνει ότι το πρόγραμμα δεν μπορεί να χαρακτηριστεί καθολικό, καθώς προβλέπει εισοδηματικά κριτήρια, μοριοδότηση των δικαιούχων και πρόσθετη αξιολόγηση από Ειδική Επιτροπή, η οποία θα εκτιμά την ανάγκη, τη διάρκεια και την περιοδικότητα της παρεχόμενης προσωπικής βοήθειας.
Επιφυλάξεις για τη λειτουργία του θεσμού
Στην ανακοίνωση εκφράζονται ακόμη επιφυλάξεις για τη λειτουργία του Μητρώου Προσωπικών Βοηθών, το οποίο χαρακτηρίζεται χρονοβόρο και γραφειοκρατικό, ενώ επισημαίνεται ότι η απασχόληση με εργόσημο δεν διασφαλίζει πλήρη εργασιακά δικαιώματα, όπως επίδομα αδείας και δώρα εορτών.
Οι εργαζόμενοι υποστηρίζουν ότι αυτό λειτουργεί αποτρεπτικά για την ανάληψη περιστατικών με υψηλό βαθμό αναπηρίας, τα οποία, όπως σημειώνουν, αντιστοιχούν περίπου στο 50% των ωφελουμένων.
Παράλληλα, κάνουν λόγο για μεταφορά σημαντικού μέρους της ευθύνης αναζήτησης και διαχείρισης της υποστήριξης στους ίδιους τους ωφελούμενους και τις οικογένειές τους, ενώ ζητούν αυστηρότερα πρότυπα εκπαίδευσης, πιστοποίησης και εποπτείας των Προσωπικών Βοηθών.
Ζητούν προσλήψεις και αλλαγές στο νομοσχέδιο
Ο Πανελλήνιος Σύλλογος Εργαζομένων ΟΓΑ (ΟΠΕΚΑ – ΕΦΚΑ) ζητά τη δημιουργία ενός καθολικού, σταθερού και επαρκώς χρηματοδοτούμενου θεσμού, με κατάργηση των εισοδηματικών κριτηρίων, περιορισμό ή εξάλειψη των λιστών αναμονής και άμεση πρόσβαση των ατόμων με αναπηρία στις υπηρεσίες υποστήριξης.
Παράλληλα, διεκδικεί άμεσες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στον ΟΠΕΚΑ, πλήρωση όλων των κενών οργανικών θέσεων, μονιμοποίηση των εργαζομένων στα Κέντρα Κοινότητας και ενίσχυση του οργανογράμματος του Οργανισμού, υποστηρίζοντας ότι μόνο έτσι μπορεί να διασφαλιστεί η αποτελεσματική εφαρμογή του θεσμού του Προσωπικού Βοηθού και η ουσιαστική προστασία των δικαιωμάτων των ατόμων με αναπηρία.